图为全体干警一同收看电视电话会议
2月17日上午10时，吉林省长白朝鲜族自治县人民法院组织全体干警，在二楼标清视频会议室收看了全国法院2012年反腐倡廉建设工作会议，认真学习领会最高人民法院王胜俊院长重要讲话精神。会后，该院结合工作实际抓落实，研究部署2012年反腐倡廉建设工作。确定本院党风廉政建设的主要任务为：以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合管理、惩防并举、注重预防的方针，坚决执行“五 个严禁”、《法官行为规范》、《人民法院工作人员处分条例》等规定，严格执行党风廉政建设责任制，坚持教育、制度、监督并重，将以人为本、法为民落实到反腐倡廉建设和各项工作之中。
提高认识，开展廉政文化建设。通过形式多样的廉政警示教育，采取廉政承诺、警示教育、廉政谈话等多种形式，使干警在潜移默化中得到教育。在会议室、审判庭等主要办公区域悬挂廉政警句，营造廉政文化氛围。建设廉政文化促使人民群众在与法院接触中时时处处受到清廉、文明、务实的风气感染和熏陶。与党风廉政建设教育与职业道德教育相结合，规范干警的思想和司法行为。强化“一岗双责”，健全党风廉政建设责任制，逐级层层签订责任状，保证责任与权力相对应，明确领导班子责任，纪检组、监察室、政治处等部门切实担当起廉政教育责任，把党风廉政建设纳入目标管理，分解细化，落实到人，与审判工作一同部署，一同落实，一同考核，并作为干部实绩评价、调整使用的重要依据。
强化教育，增强干警廉政意识。政治处结合工作实际制定教育培训计划，系统地开展反腐倡廉教育培训活动，教育干警筑牢拒腐防变的思想道德防线，强化公平与正义的司法理念，坚持教育与管理、他律与自律相结合，树立起正确的权力观、地位观、利益观。
健全制度，建立反腐长效机制。加强制度建设，规范法院财务、案件及人员管理，建立健全党组议事、财务管理、审判与执行案件流程管理、案件评查、差错案件责任追究、信访接待以及重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话戒勉、厉行节约，反对奢侈浪费等制度，建立行之有效的管理机制、监督机制和责任追究机制，坚持常抓不懈，形成长效机制。
强化监督，杜绝违法违纪行为。发挥领导班子示范带头作用，认真接受党风廉政建设和反腐败监督考核，自觉接受人大监督，认真听取并及时回复人大代表对法院工作提出的批评和建议。自觉接受政协民主监督，重视新闻媒体的舆论监督。同时，加强自身的监督，党组坚持每年召开党风廉政建设民主生活会，认真接受本院干警的监督。
吉林省长白朝鲜族自治县人民法院 成贵
