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劳资纠纷法律咨询,《劳动合同法》第八十四条规定:用人单位

时间:2012-02-09 10:05来源:职场 作者:以静至远 中国法律网
兼职劳资纠纷问题(校对类)请律师帮忙,我想找个律师打一场劳资纠纷官司,但是不知道律师费具体怎样收大约是多少,或者说一般是多少? 看看国务院颁布的诉讼费用交纳办法就什么都明白了  

关于劳资法律问题,请教各位,劳动仲裁一般不需要请律师,相对劳资双方,你是处于弱势,如果自己对这一方面知识 可以加我好友,在线法律咨询  

劳资纠纷官司律师费怎样收?一般是多少?,《劳动合同法》第八十四条规定:用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。 

想找深圳有名的律师,擅长劳资纠纷方面的,最好有联系电话,房产纠纷案例。,劳资纠纷理论上适用谁管理、谁举证的原则。你手里啥证据都没有么? 根据《劳动合同法》的规定,劳动者与公司发生纠纷,可以申请劳动仲裁。如果协商不成 

我与公司有劳资纠纷,但公司未办理离职手续,拖欠工资至今超,急!很急! 你好!就你描述的问题,律师答复如下: 可以登录深圳司法局的网站查询,进行对比律师! 祝福!  

我遇到劳资纠纷,老板既然说你告我也没用,我可以说你没在我,,一定要专业擅长劳资纠纷的律师噢。 说说看你遇到的问题吧,也许不用请律师,大家就能给提供很明确的意见的。  

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