王桦宇律师主导代理的多起劳动仲裁诉讼案件获得满意结果

近期，王桦宇律师主导代理的多起劳动仲裁诉讼案件获得良好结果。这些典型案件分别涉及高管员工（当事人）诉公司违法解除劳动合同、三名员工诉所任职公司（当事人）高额加班费和年休假工资、某高科技公司诉已离职总裁（当事人）等各个不同方面，所涉案件争议标的额均为数十万元或百万元以上，以上案件经仲裁或后续经人民法院审理裁决后，都取得当事人相当乐观的初步或最终结果，所主张及所反驳的请求几乎获得裁判机关的全部支持。
更多原创阅读：用工成本控制与辅助业务外包
《劳动合同法》第39条“被依法追究刑事责任”应如何理解？
《江苏省实施<劳动人事争议仲裁办案规则>细则》解读与点评
最新培训：听说劳动。《社会保险法》精要解读与企业应对实务
加班费争议举证责任的纠结
社会保险法出台在即，上海综保的走向问题？
社会保险法前瞻：机关事业单位和企业社保制度难以统一
敬请期待：《社会保险法实务操作与案例精解》
简评上海柔性延迟办理申领基本养老金手续试行意见
垄断行业国企退休职工管理是否及如何推向社会化？
上海市社会保险制度拟再次作重大进步性调整
逐条解读：最高院关于审理劳动争议案件司法解释（三）
关于机关事业单位工作人员工伤（公伤）处理事项
再论企业违法解除劳动合同的法律后果和后续处理
解除劳动合同与病假员工管理案例等二则
上海某高科技企业向离职高管主张百万元损失被驳回
劳务派遣的罪与罚？
中国内地劳动法的特点及来华投资注意事项
外籍及台港澳人员管理疑难问题透析
医疗期与病假管理疑难问题透析
沪苏浙三地工资支付法规政策差异分析
持万咨询机构
——中国卓越用工顾问专家
上海持万企业管理咨询有限公司
（提供人力资源与用工管理咨询、劳动关系顾问、劳动法与人力资源管理培训服务）
上海持万律师事务所
（提供常年综合法律顾问和劳动专项法律顾问、仲裁和诉讼案件代理）
上海持万企业管理咨询有限公司派遣外包部
（提供劳务派遣、人事代理与人力资源外包服务）
首席顾问王桦宇先生（咨询项目专案 / 企业内训 / 公开课 / 疑难案件代理）
助理：何小姐 apple.he@
电话：021-
王桦宇先生畅销出版物系列：
王桦宇：《企业用工成本控制与法律风险防范——后金融危机下的人力资源管理》，中国法制出版社2010年版（新劳动法律和后金融危机双重背景下的用工成本控制与人力资源管理实务书籍）
王桦宇编著：《人力资源管理实用必备工具箱.rar——制度、合同、流程、表单示例与解读》，中国法制出版社2009年版（中国大陆地区第一本由专业法制出版社出版的新劳动法律下的人力资源管理工具书）
王桦宇著：《劳动合同法实务操作与案例精解》，中国法制出版社2008年版
（北京西单图书大厦单架摆堆热销、中国法制出版社2008年、2009年持续同类书籍销售冠军）
王桦宇、万江著：《劳务派遣实务操作指引》，中国法制出版社2008年版
（中国大陆地区第一本劳务派遣实务操作法律指引实务书籍）
王桦宇先生人才市场报点评系列
人才市场报点评之一：加班费恩怨知多少？
人才市场报点评之二：解雇怀孕女职工=踩地雷？
人才市场报之三：辞退员工不当，小心官司上身
人才市场报之四：违法用工，小心离职员工秋后算账
人才市场报之五：大学生实习：莫忘签协议买保险
人才市场报之七：员工“小病大养”，企业无计可施？
人才市场报之八：员工携商业秘密跳槽咋办
人才市场报之九：离职员工能讨回年终奖么？
人才市场报之十：员工不胜任工作又拒绝调岗，咋办？
法规圆桌谈之十一：上海市最新裁审规定要点及应对
法规圆桌谈之十二：“三期”女职工管理实务
更多资讯，请点击
(责任编辑：admin)