商都网法制频道讯（通讯员 张元文）在创先争优活动中，省信阳监狱紧紧围绕“服务科学发展创先进、确保安全稳定争先锋、推动监狱工作上台阶”的活动主题，紧密结合监狱工作实际，努力做到“四个提升”，积极打造监狱系统创先争优形象示范单位。

    能力提升，锻造素质过硬的监狱警察队伍。紧紧围绕“创建学习型组织、塑造知识型队伍”要求，全面提高监狱警察的能力素质。把周五确定为集中学习日，采取研讨交流、业务交流、读书交流会等形式，学理论、学业务、学法律，全面提升干警知识能力水平。今年以来，全狱各单位共组织集中学习50余次，收集监狱干警学习心得体会文章600余篇。

    效能提升，打造高效低耗的效能机关。为了提高机关效能，监狱开展“四定”活动，即：定计划，以科室和监区为单位，制定年工作计划、季工作计划、月工作计划，明确各个时期的工作任务；定目标，对工作制定出明确的、可量化的实现标准；定程序，对各项工作逐环节细化工作程序，确保不因小环节的纰漏影响整项工作质量；定责任，对因个人原因造成工作瑕疵，影响整体效果的，采取谈话、自我检查和落实奖罚制度等方式予以警戒。

    管理提升，营造严肃紧张的工作氛围。修订《监狱各单位岗位职责》和《干警岗位职责》，形成目标细化、程序固化、标准量化、考核常化的工作运转体系。注重服务细节管理，制定了监狱干警服务群众、服务基层、服务社会的工作机制，在局域网设立《创先争优》专栏，建立监狱“电子工作日志”。

    服务提升，建设服务基层的监狱机关示范部门。制定《监狱领导班子深入基层调查研究制度》、《监狱机关党员干部深入基层服务一线干警工作制度》、《机关科室对基层监区分片承包制度》，通过进监区、分监区开展联点共建、结对帮扶等活动，为基层干警解困难、解难题。

    单位：省信阳监狱外宣办

责任编辑：邱兴立