怀孕被辞引出天价索赔

□晨报记者姚克勤

随着国际金融危机对劳动关系领域影响的不断加深，本市劳动争议案件明显增多，但许多用人单位与劳动者对于如何通过法律途径来维权依旧充满了困惑。为向用人单位与劳动者真实、正确、准确地反映问题并提出解决思路和方法，昨天，黄浦法院发布了《2009年度黄浦区劳动争议诉讼情况白皮书》，便于用人单位与劳动者在维护自身合法权益时"按图索骥"，规避风险。

新闻背景

法院对刘小姐的40亿索赔不予支持，但支持了其它一些合理的诉请。

刘小姐把公司与外服公司告上法院，认为两被告的行为违反了法律规定，损害了自己的身体、精神健康及名誉，还侮辱了自己的人格尊严,ScarpeAirMax，对比一下损害。提出了多达11项诉请。其中，最令人咋舌的一项诉请是――要求公司支付精神损害赔偿40亿元。

劳动者维权切忌过度

黄浦法院民一庭庭长竺常?表示,monclersitoufficiale，这份白皮书将向区总工会、区劳动仲裁院、法律援助中心、街道、部分企业发放,airmax。通过发放白皮书，企业可以对照学习，查遗补缺，完善自己的认识管理体制,giubbottimoncler，从而在源头上减少纠纷;劳动者可以通过白皮书，了解自己诉讼请求未获得法院支持的原因，从而增强今后依法维权的意识和能力。

案例:

1997年底，刘小姐与上海某对外服务有限公司签订劳动合同，将其派遣至某资讯香港有限公司上海代表处工作，月薪4000元，后调整为7380元。2006年1月，刘小姐怀孕,giubbottomoncler，同年10月产下一女。但在2006年4月,louboutin，公司曾致函刘小姐，将其工资调整为每月2500元，同时要求刘小姐归还文件及财产等。

为此,louboutinchaussures，刘小姐向黄浦区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委审理后，裁决对刘小姐的申诉请求不予支持。2006年9月29日，公司解除了与刘小姐之间的聘用关系。翌日，外服公司也与刘小姐解除了劳动关系,louboutin。

法院:

2009年,louboutinpascher，http://www.5law.cn/info/a/minshang/sunhai/2012/0117/113374.html。黄浦法院审理的劳动者败诉案件为161件，占已判决、裁定方式结案案件总数的46%。败诉原因主要为:对法律规定存在错误理解;诉讼请求超过仲裁时效或未经仲裁前置;自身缺乏诚信、应聘时提供虚假信息或构成严重违纪;诉违建建设，因此镇政府还专门成立了控违办公室。郭副镇长说，为了加强控违的决心，所有镇政府工作人员都不翻建房屋，同时为了确保第一时间监控到违建建筑，还实行镇村联动，每个村支书负责监控违建项目，每个村支书在镇里交了1000元钱押金，押金的作用就是让村支书及时监控违建，一旦有违建建起，村支书要及时向镇政府报告，如不及时报告，押金予以没收。反正一句话，只要有违建建起，镇政府就会到场强拆，确保化工园工程建设。最后，郭副镇长还表示，一些确实困难，房子不够住的家庭，他们还是会给他们安排土地建房，但建房面积不得超过人均50平方米。