这显然是个奇怪的规定，它主要奇在，管理者的思维好像停留在“掩耳盗铃”的低级阶段。供水公司说，目前水价低于成本导致企业亏损严重。果真如此的话，居民用水越多，企业岂不是亏得越严重？而居民一旦知道自己每月最低用水必须是5吨，大多会“高效率”地使用本就不够富裕的水资源，就像食客充分利用好酒店包房的最低消费一样。

    关于这个“用水最低消费”，它被取消，是可以预见的事儿。但取消后的结果，必然是水价上涨，这应当也是可以预见的，当然，这正是供水企业期望的最终结果。您瞧，垄断企业为了达到某种目的，所用的手法就是这么直白与野蛮。为了实现节能目标，可以直接对居民断电或限电；为了达到涨价目的，大家都愿意像小朋友一样，一把鼻涕一把泪地哭穷、喊亏；为了利润最大化，则罗列各种稀奇古怪的收费名目，什么手机“漫游状态建立费”、电力“线路集资费”、供水“水管改造费”。这些奇特手法，大概也只有垄断行业干得出来，换成其他市场化的企业，这么干的结果便是迅速关门。

    不管垄断企业变出什么花样喊亏损，其可信度已是越来越低。鉴于账目模糊、成本不公开，垄断企业是否真的亏损，水价、电价、油价是否真的倒挂，咱们公众一概不知。但有一点却很清楚，那就是广大用户的负担越来越重，要命的是，你不知道这种负担到底是为垄断企业干部职工的福利埋单，还是为垄断企业不思进取、裹足不前的改革埋单。

    毋庸置疑，包括供水在内的垄断国企，即使真的出现亏损，有很大一部分原因就是企业养的人太多，职工待遇过高。譬如，某市建一个国有火电厂，拥有职工190名，而发电机组、功率一模一样的一家民营电厂，则只有32名员工。至于国营电厂的职工待遇，我们从多年前“亏损电厂抄表工年薪10万元”的经典事例中可见一斑。问题其实就荒谬在这儿：养了这么多人，给了这么好的待遇，他们却难以提供与此相匹配的物美价廉的产品和服务。

    没有竞争，就没有动力，经营管理的效率自然也会打折扣。经营管理的效率上不去，缺钱了就会变着法地向政府要，向消费者要。在这种情况下，就算公用产品定再高的价，企业仍然存在亏损的可能。所以，“用水最低消费”这类荒诞的霸王规定出笼，其实质并非企业亏钱，而是缺乏经营管理的好脑子。实践已经证明，好脑子是在竞争中练出来的。