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有事求教,人事请进!

时间:2012-02-24 05:31来源:落落红尘 作者:八平 点击:
请问昆山缴纳四金、社保这些怎么办理啊 公司的人事突然请长假了,我没办过啊 具体该怎么弄?请教教我吧,越详细越好 感激不尽. 她临走没交待吗 就是突然请假的,公司又没几个人,老板说让我学一下又不能推 竺静在线 他之前每月做的社保缴纳明细报表有吗?依葫芦
请问昆山缴纳四金、社保这些怎么办理啊

公司的人事突然请长假了,我没办过啊

具体该怎么弄?请教教我吧,越详细越好

感激不尽.

她临走没交待吗

就是突然请假的,公司又没几个人,老板说让我学一下又不能推

竺静在线

他之前每月做的社保缴纳明细报表有吗?依葫芦画瓢,有增加的加进去,离职的减掉!每月23号之前去劳动局办理下

每月22号前先看一下,当月有没有录用的,续用的,退工的。

社保流程:例如:如果当月2人进厂,2个人离职

录用手续;

1.昆山市企业职工录工备案花名册(3份,公司一份,劳动所二份)

2.去劳动所拿就业证,填写好公司盖章,再到劳动所盖章

续用手续:

1.昆山市企业职工续用备案花名册(3份,公司一份,劳动所二份)

退工手续:

1.昆山市企业职工退工备案花名册(2份,公司一份,劳动所一份)

2.解除(终止)劳动合同证明(本地4份,男方婚育证明格式。公司一份,个人一份,劳动所一份,劳动局一份;外地2份,个人一份,劳动局一份)

以上录用/退工手续办好,婚育证明怎么开。填写昆山市社会保险费缴费任务确认申请表(2份,单位一份,劳动保障局一份)《这些表单一起做好,一起盖公司章》

还有续签合同的,每个月也要统计一下名单,提前一个月提交给老板,要确认哪些人续签,哪些人解除合同,必须要提前一个月处理好退工的手续

你需要问一下板,公司的处理程序是怎样的,是随时随地办,还是每个月只办理一次

在录用,续用,退工(含电子档格式的)都有的情况下,要准备劳动合同、就业证、录用备案表,续用备案表、退工备案表、解除劳动合同证明,缴费确认单,

录用的是外地人,要准备流动人口婚育证明(将流动人口婚育证明号码写在录用备案花名册上)

如果录用的新人没有流动人口婚育证明,就要准备一份保证书(去劳动所取样本),要盖公司章

劳动局拿回来的缴费通知单,在10号之前交给会计就行了,还要写请款单

当月人员没什么变化,直接报一下单位代码(花名册上的单位编号)就行了,报给劳动局代码,他们应该就会打个交费单然后告诉她们是哪个月份的就行了,再将交费单交到会计(劳动所还是要去的,续用,退工都要去劳动所申报的)

终于等到有个知道的回复了,谢谢谢谢.

那个报表有的,几号到几号号之间去办理呀,劳动局和公积金管理中心都要去的把?一共跑几个地方呀?各带什么去办?

谢谢你,好人啊,我好好消化下

劳动所根劳动局不是一个地方呀?

人民医院旁边那个是劳动局,那劳动所在哪里呀

艾绿茶离线

这个详细的

热心的MM

苏菲亚在线

一般是先去片区的劳动所,比如玉山镇劳动所,开发区劳动所。

然后再到劳动局确然当月基数。

(责任编辑:admin)
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