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最新劳动仲裁的程序
仲裁委员会处理劳动争议案件，应当在收到仲裁申请后的60日内结束，案情复杂需要延期的，经批准可以延长30日。处理集体劳动争议，应当自组成仲裁庭之日起15日结束，案情复杂需要延期的，可延长15日。 (责任编辑：admin) |
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最新劳动仲裁的程序
仲裁委员会处理劳动争议案件，应当在收到仲裁申请后的60日内结束，案情复杂需要延期的，经批准可以延长30日。处理集体劳动争议，应当自组成仲裁庭之日起15日结束，案情复杂需要延期的，可延长15日。 (责任编辑：admin) |
一、用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁： (一)因用人单位开除、除名...
仲裁委员会受理人事争议案件，应当按规定收取仲裁费，仲裁费分为案件受理费、案件处理...
在现实生活中，存在着劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，当事人对劳动争议仲裁裁决中...
被申请人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的，经人民法院组成合议庭审查核实，裁定...
申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时，应当提交下列材料： 1、提供相应的能证明仲裁...