大河网法制频道讯（通讯员：邵胜杰 侯海燕）襄城县公安局汾陈乡派出所采取“四心”措施，不断加强队伍管理。

    加强学习勤修心

    为打造学习型基层单位，不断提升派出所民警综合素质，彻底改变机械被动的“灌输型”学习方式为主动参与的新型学习方式，派出所推出“每周一人、每人一讲”制度，在每周五的理论学习时间安排一名民警进行讲学，即可以是案件点评，也可以是学习心得、经验交流等，同时，不定期地邀请交巡警特勤大队民警进行讲课，进一步扩大了民警学习层面，让每位民警都能够得到锻炼和提高，达到真学、活学、学以致用。

    查摆问题下狠心 

    针对队伍存在的突出问题，我所坚持“从小处抓起、从细节抓起”的工作思路，认真开展队伍教育整顿工作。在警车和涉案车辆违规问题专项治理工作，尤其针对涉案人员非正常死亡专项治理工作中及时发现和纠正了队伍管理中出现的隐患和问题。深刻查摆队伍在思想认识、执法办案、纪律作风、内部管理等方面存在的问题，对查摆出来的问题和不足边查边改，做到及时整改、不断提高。

    工作之余常交心 

    专门建立了民警思想状况定期分析制度，切实掌握队伍的思想动态及工作之余的生活和社交情况，了解民警业余活动、社会交往和家庭的实际困难等情况，促进单位和家属之间的沟通，积极发挥家属的监督作用。

    维护治安表决心

    在“清网行动”专项活动方面业务工作力度不减，手段不软。“清网行动”开展以来，该所民警认真履职尽责，不断加强对在逃人员的追逃力度，深入排查，加强重点人员的防控措，加强信息收集和研判，全力维护社会大局稳定，有效维护了辖区社会治安平稳。