11月4日，该案开庭。因涉及隐私，未公开审理。法庭上，医院的代理人向张先生一方表示了诚恳的歉意，并愿意给予一定的赔偿。医院表示,moncler，事后医院开除了体检中心的主任，给予相关医务人员罚款等系列处分。但体检报告并没有向该纺织公司以外的人泄露,monclersitoufficiale，没有影响张先生的其他就业机会，相比看http://www.5law.cn/info/a/minshang/sunhai/2012/0114/102332.html。3万元的精神损害抚慰金过高。

法院认为，医院侵犯张先生隐私，应赔礼道歉，赔偿相应的损失，并给予精神损害赔偿。但医院没有向社会或他人进行透露隐私,christianlouboutin，综合考量医院的过错程度及侵权行为所造成的后果，法院酌定认定精神损害抚慰金为8000元。此外，医院侵权行为与张先生一个月没有工作之间没有必然的因果关系。故张先生主张误工费、交通费和住宿费的要求不予支持,monclerdonna。

●昨日●东莞市第二法院

今年5月5日，张先生(化名)应聘东莞市某纺织公司仓库管理员一职,moncler。建筑赔偿 。应公司的要求，张先生在公司进行了入职体检。当天下午，张先生在公司保安处拿到了医院的检验报告单,giubbottimoncler，才获知体检项目包含了乙肝病毒血清标志物检测，检测结果为"乙肝大三阳"。随后,doudounemoncler，纺织公司以体检不合格为由，拒绝录用张先生。

涉隐私庭审不公开

昨日，东莞市第二人民法院作出一审宣判，判令医院退回张先生体检费40元，并赔偿精神损害抚慰金8000元。张先生庭审后表示满意,chaussureslouboutin，称维护了自己的合法权益，医院也表示不会上诉。

9月21日，张先生再以侵犯其隐私权为由,spacciomoncler，向东莞市第二人民法院提起诉讼，要求医院赔偿体检费40元、精神损害抚慰金元、交通费200元、住宿费800元、误工费2000元，并书面赔礼道歉。张先生表示，他精神上遭受打击，有一个月都没有工作。10月8日，他到东莞东华医院就诊，被诊断患有抑郁症。

入职体检被医院私查乙肝遭拒录

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