| 我方叉车员工在仓库里,将一家运输公司在我方卸货的人的腿撞断,在医院住了一个月之后, 1、我方应该在哪几个方面给予赔偿？ 2、腿断之后应该属于什么样伤残级别？ 3、因为必须到钢板拆掉之后才可以去鉴定级别吗？ 4、我方想在鉴定以前，一次性先行赔付，当级别鉴定结果出来后，我方不进行补充赔偿，请问这样约定是否合法？谢谢各位法律专家！ 1 第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，合同赔偿。赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。 受害人死亡的，精神损害赔偿金。赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。 精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。 —————————————————————————————— 2 应该做伤残鉴定。 —————————————————————————————— 3 约定合法。 (责任编辑：admin) |
 |
|
|
律师加盟热线：400-8919-913 |  |
律信通 |
|
