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企业注册后仍未签劳动合同是否可以要求工资双倍赔偿

时间:2012-05-04 15:03来源:木然 作者:卡拉什尼科夫 中国法律网
回复时间:04-24 22:16

可以依法要求公司承担赔偿责任



第1次追问:可以要求公司承担那些赔偿责任。 时间:04-24 22:49

第1次回复:如果超过法定签订劳动合同 的期限; 可以主张 时间:04-26 22:02

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回复时间:04-25 08:22

您好,可以依法要求双倍赔偿。如有疑问,可电话联系



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回复时间:04-25 08:50

可以依法要求双倍工资赔偿



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回复时间:04-25 09:44

可以依法要求单位支付双倍工资赔偿



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[北京 - 北京] [] 电话
回复时间:04-26 10:07

可以依法要求公司承担赔偿责任



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回复时间:04-25 09:53

可以要求公司支付双倍工资,但主张的时间只能从注册后开始,如需进一步帮助可与我联系。



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