你好，我们公司从2011年开始轮班，周日-周三为一班，周三-周六为另外一班，每天10个小时，现在碰到法定节假日，轮到正常工作的人就三陪工资，而另外一个班正常的休息日，想问对于正常周末休息的该如何，是给我们补法定假期，还是给予后面几天两培工资，有什么劳动法规定的么?

2012-1-411:43:43补充:

我们整个2011年法定节假日基本都是轮到我们这个班正常休息，而我们即没有享受到法定假期，也没有额外的加班工资。公司给的解释是，轮班制的话，你看法定节假日有哪些。法定节假日轮到上班就3倍工资，没有轮到就正常休息什么都没有，想问那国家所规定的一年12天法定节假日，我们所享用的都哪里去了?合理么?合法么?以2012年1月为例，正常的，大家工作时间都是128小时，而我们为160个小时(我们公司按照小时来算的)。而没有目前没有任何额外的假期和工资。

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