兼职中受伤 两用人单位均需担责来源:中工网——《劳动午报》 作者: 时间:2012/03/05 推荐劳动法律师: 张某原为甲厂工人,后因工厂效益不好,放了长假。后张某应聘于乙公司,在生产过程中受伤,导致伤残。乙公司支付了医疗费,但拒绝支付工伤保险待遇。甲厂则认为张某不是在本厂工作受的伤,本厂无需支付工伤保险待遇。张某的工伤应由谁负责? 法律人士认为,《关于实施〈张某原为甲厂工人,后因工厂效益不好,放了长假。后张某应聘于乙公司,合肥论坛。在生产过程中受伤,导致伤残。乙公司支付了医疗费,但拒绝支付待遇。甲厂则认为张某不是在本厂工作受的伤,本厂无需支付。张某的工伤应由谁负责? 法律人士认为,《关于实施〈〉若干问题的意见》第一条规定:“职工在两个或两个以上同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。”所以,甲厂、乙公司都有义务为张某缴纳工伤保险费,对于张某的工伤,应由乙公司承担工伤保险责任。(梁警予) 延伸阅读: 分享到:
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