2013年国度公事员测验民众科目测验分为行测和申论，行测以客观题为主，申论重在考查考生的说话组织手段、对究竟和政治的掌握手段以及团结所给原料说明清算手段，陕西华图第一时刻存眷国度公事员局网站并实时更新积年真题、资料及能力。

　　2013国考必知——《新公事员法》实验细则

　　《新公事员法》分总则，公事员的前提、任务与权力，职务与级别，任命，查核，职务任免，职务起落，嘉奖，惩戒，培训，交换与回避，人为福利保险，辞职辞退，退休，申说控诉，地位聘用，法律责任和附则共18章，共107条。华图公事员测验研究中心对这部门有关常识举办梳理，为考生温习提供备考指导。

　　第一章　总则

　　第一条　为了类型公事员的解决，保障公事员的正当权益，增强对公事员的监视，建树高素质的公事员步队，促进勤政廉政，进步事变效能，按照宪法，拟定本法。

　　第二条　本法所称公事员，是指依法推行公职、纳入国度行政体例、由国度财务承担人为福利的事恋职员。

　　第三条　公事员的任务、权力和解决，合用本法。

　　法律对公事员中的率领成员的发生、任免、监视以及法官、查看官等的任务、权力和解决还有划定的，从其划定。

　　第四条　公事员制度僵持以马克思列宁主义、毛泽东头脑、邓小平理论和“三个代表”重要头脑为指导，贯彻社会主义低级阶段的根基蹊径，贯彻中国共产党的干部蹊径和目的，僵持党管干部原则。

　　第五条　公事员的解决，僵持果真、划一、竞争、择优的原则，依照法定的权限、前提、尺度和措施举办。

　　第六条　公事员的解决，僵持监视束缚与鼓励保障并重的原则。

　　第七条　公事员的任用，僵持任人唯贤、德才兼备的原则，注重事变实绩。

　　第八条　国度对公事员实施分类解决，进步解决效能和科学化程度。

　　第九条　公事员依法推行职务的举动，受法律掩护。

　　第十条　中央公事员主管部分认真世界公事员的综合解决事变。县级以上处所各级公事员主管部分认真本辖区内公事员的综合解决事变。上级公事员主管部分指导下级公事员主管部分的公事员解决事变。各级公事员主管部分指导同级各构造的公事员解决事变。

　　第二章　公事员的前提、任务与权力

　　第十一条　公事员该当具备下列前提：

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)年满十八周岁;

　　(三)附和中华人民共和国宪法;

　　(四)具有精采的人格;

　　(五)具有正常推行职责的身材前提;

　　(六)具有切合地位要求的文化水和善事变手段;

　　(七)法律划定的其他前提。

　　第十二条　公事员该当推行下列任务：

　　(一)楷模遵守宪法和法律;

　　(二)凭证划定的权限和措施当真推行职责，全力进步事变服从;

　　(三)鞠躬尽瘁为人民处事，接管人民监视;

　　(四)维护国度的安详、声誉和洽处;

　　(五)忠于职守，勤勉尽责，听从和执行上级依法作出的抉择和呼吁;

　　(六)守旧国度奥秘和事变奥秘;

　　(七)遵守规律，固守职业道德，楷模遵守社会公德;

　　(八)清正耿介，公平正派;

　　(九)法律划定的其他任务。

　　第十三条　公事员享有下列权力：

　　(一)得到推行职责该当具有的事变前提;

　　(二)非因法定事由、非经法定措施，不被革职、降职、辞退可能处分;

　　(三)得到人为酬金，享受福利、保险报酬;

　　(四)介入培训;

　　(五)对构造事变和率领职员提出品评和提议;

　　(六)提出申说和控诉;

　　(七)申请辞职;

　　(八)法律划定的其他权力。