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怀孕接近产期,公司不批假期,怎么办?
09-12 13:17 悬赏 0 发布者:luodezhi 地区:广东-广州 回答:(2)
本人怀孕还有半个月就到预产期了,写了请假条公司没批,说是让辞职回来在入职,怎么办,是私企,规模还挺大的,整体的人以上
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回复时间:2012年09月12日 13时24分
公司是属于违法行为,职工在孕期是不能被辞退的,并应当支付正常工资,协商不成向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
追问: 我们在这边是属于公司驻外的,公司在浙江,之前有从工资中扣除押金5000元,还有两个月的工资还没发,就怕拿不到证据,担心撕破脸后拿不到工资,现在应该采取哪些措施呢? 回答:——单位无权扣押工资,必须全额支付工资,协商不成的情况下直接向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,而在未办理离职手续的你正常上班即可。 提问者对最佳答案的评价: 谢谢 其它答案 [福建-福州] 电话 4771积分 回复时间: 2012-09-12 13:19 可以到劳动部门投诉。 问题答案可能在这里 → 3个回答0 3个回答5 7个回答0 0个回答0 2个回答20郑州推荐律师 最佳律师解答 (高硕)(2012-09-12)· (王春军)(2012-09-12)· (王春军)(2012-09-12)· (胡爱军)(2012-09-12)· (马军丰)(2012-09-12)· (方倡)(2012-09-12)· 最新回复律师 湖北 武汉 人气:3319 浙江 杭州 人气 重庆 江北 人气 北京 朝阳区 人气 陕西 西安 人气 北京 朝阳区 人气 热点专题 | | | | | | 载入时间:0.05097秒 copyright?2006 inc. all rights reserved. 版权所有: (责任编辑:admin) |