其他2条答复

2011-02-10 10:04

女员工生养享受不少于90天的产假，包罗15天的预产假。已婚妇女23周岁以上生养第一个后世为晚育，实施晚育的，增进产假15天，难产增进产假15天，多胞胎生养的，每多生养一个婴儿增进产假15天。

2011-02-10 10:06

《女职工劳动掩护划定》第八条划定：“女职工产假为90天，个中产前休假15天。难产的，增进产假15天。”对此，劳动部又对此条款作出进一步解答： “女职工产假90天，分为产前假、产后假两部门。即产前假15天，产后假75天。若孕妇提前世育，可将不敷的天数和产后归并行使;若孕妇推迟生养，可将超出的天数按病假处理赏罚。”