一、强化思想认识，营造“大调解”工作氛围

　　注重办案的法律效果、政治效果与社会效果相统一，坚持“调解为主、调解优先、调判结合、案结事了、群众满意”的原则，先后开展了“调解大比武”和“调解能手”评比活动，每季度对各部门调解工作情况进行检查评比和通报。将调解工作与“创品牌争一流树形象”活动、法官绩效考核相结合，严格奖惩考核，切实增强办案人员做好调解工作的积极性和主动性。

　　二、加强和完善预防排查社会矛盾纠纷的对接机制建设

　　一是建立、健全排查制度。依托立案、审判、执行、信访等多种渠道，做到早排查、早发现、早处置。对容易引发群体、集体上访的矛盾纠纷做到“四个不放过”，即隐患不查清不放过，问题不解决不放过，上访有反复不放过，群众不满意不放过。二是在全县9个乡镇建立了社会法庭，聘任230余名在当地有威望热心公益的人员担任社会法官，化解了大量的矛盾纠纷，一年来，社会法庭办理案件350余件，很好发挥了人民调解职能。三是推行“法官村长”模式，全院50余名法官和工作人员担任了辖区村的“法官村长”，印制了法官村长名片，将包村干警的姓名、联系电话、工作职责印制在名片上，让群众一目了然。包村法官和工作人员每周抽出时间到所包村、单位开展工作，排查化解矛盾纠纷，基本实现了小矛盾不出村，大矛盾不出乡（镇）。    

　　三、加强司法调解与人民调解的对接机制建设

　　一是推行立案引导。对于涉及婚姻家庭纠纷、小额债务纠纷等案件，未经有关调解组织调解的，向当事人释明人民调解的特点和优势，告知诉讼风险和成本，在尊重当事人选择的前提下，建议当事人先到村镇、社区、社会法庭等调解组织先行调解。二是推行诉前调解。立案过程中，对适用调解程序的案件均先行调解。对于涉及面广、矛盾易激化的群体纠纷，积极会同调解组织进行诉前调解。三是推行委托调解。对婚姻家庭、相邻权等案件，经双方同意后，把一部分案件委托调解委员会、社会法庭进行调解。实现了司法调解和人民调解的良性互补。

    截止12月15日，该院审结各类案件1833件，其中调解撤诉结案1783件，结案率达到97.3%，案件调撤率78%，服判息诉率达到88%，另外委托乡镇人民调解委员会和社会法庭办理案件438件，成功办结410件，极大缓解了该院工作压力。通过构建“三位一体”大调解工作格局，开创了社会矛盾化解的新局面，满足了人民群众对司法的新要求，进一步提高了人民群众的满意度，为实现司法为民、利民、便民的良性循环奠定了基础。

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