知识产权保护：企业自主创新的助推器来源：人民邮电报 作者： 时间：2011/10/24 推荐知识产权律师： 近日，中国电信集团公司王晓初总经理在调研时指出，中国电信要将电信业务和产品的创新作为自主创新的核心。他在强调坚持创新、大力推进创新型企业建设、通过创新来改变中国电信的收入结构的同时，要求中国电信加强知识产权的管理，提高员工的知识产权保护意识，利用和近日，中国电信集团公司王晓初总经理在调研时指出，中国电信要将电信业务和产品的创新作为自主创新的核心。他在强调坚持创新、大力推进创新型企业建设、通过创新来改变中国电信的收入结构的同时，要求中国电信加强知识产权的管理，提高员工的知识产权保护意识，利用和运用好知识产权这一有力武器，保护好研发成果，并通过知识产权的委托开发等形式实现创收。实际上，如何提高企业自主创新能力，有效实施知识产权发展战略，已成为企业成功转型、实现持续稳定健康发展的关键所在。
保护知识产权就是保护创新 电信运营企业在转型的新形势下，如何增强自主创新能力，积极实施知识产权发展策略，形成拥有知名品牌的电信业务新产品，已成为企业成功转型的关键。现在，全球电信市场普遍出现话音业务增量不增收、固网业务增长乏力的局面，传统电信运营业缺乏新的业务增长点及创新能力。我国电信业要实现可持续发展，转变长期以来以话音业务为主的运营模式，推动传统电信运营业的转型，实质上就是推进运营业的业务创新，从传统的话音服务向数据多媒体及综合信息服务拓展。应当看到，企业拥有自主知识产权的数量和质量已成为核心竞争力的关键因素，当务之急是要加快实施自主创新战略，较大幅度地提高自主知识产权对企业效益增长的贡献率，这样才能真正实现向综合信息服务提供商的转变。 为什么说知识产权保护和自主创新密切相关？这是因为：知识产权保护可促使自主创新成果不断涌现。创新如果不能受到法律的保护、尊重与承认，创新积极性就无从激发，潜在的创新就无法变成实际的成果。只有当每个创新者都能从自己的劳动和投入中有所收获时，创新才能成为全社会积极追求的目标。知识产权保护制度恰恰承认了创新者的劳动和投资，使创新成果得以产权化，通过法律的形式使创新者的身份得到确认、创新成果得到尊重、知识财富受到保护。 知识产权保护还能使创新成果得到有效利用。创新不是目的，而是形成生产力和竞争力的手段，是社会发展的途径。理论和实践表明，在市场经济条件下，没有合理的知识产权保护制度，创新成果不能有效商品化、要素化，或者产权不明晰、权属不明确，往往就会被束之高阁，不能得到有效利用，更不可能得到积极推广。创新成果只有受到法律的严格保护，才能按照市场规律投入生产实践，创新成果只有成为商品，创新者才会通过市场大力推广。 知识产权保护能使零散的创新思想变成有用信息，为实现跨越式创新积累知识。知识产权制度也是促进信息流通和技术扩散的制度，创新成果成为知识财产的过程就是零散的创新成果变成知识体系的过程。国外、国内的创新者通过把创新成果公之于众，获得严格的知识产权保护。零散的、个别的发明通过这一过程转变为系统化的知识，不断丰富、不断积累，从而为跨越式创新提供坚实的知识基础。知识产权保护形成的系统化知识和有用信息，也为后来者提供创新思路、创新途径，实现跨越式发展。 “惟进取也，故日新。”要进取，就要创新，而要创新，首先就必须保护创新。只有保护创新、尊重创新，才能促进创新，只有促进创新，才能最终建立核心竞争力。在全球化时代，自主创新能力已成为一个企业的核心竞争力。没有自主创新，就不能在激烈的市场竞争中占有优势，就可能受制于人。当前，不断加大知识产权保护力度，健全知识产权保护体系，建设以知识产权保护为基础的创新激励法制体系，已经成为加强自主创新能力建设的重要基础性任务。 电信业作为国民经济基础性、先导性和战略性产业，是国民经济健康发展的持续动力。电信企业在向综合信息服务提供商转型过程中，自主知识产权的开发、保护已成为企业战略转型的核心竞争力，知识产权管理也上升为公司经营活动的重要部分。知识产权是自主创新的基础，也是市场竞争的重要手段。在市场竞争日趋激烈的情况下，由于资费调整、异质竞争不断加剧、移动语音对固话语音出现的强势替代及大量分流固网话务量等原因，使得电信运营业总体经济效益不断下滑，固网尤为明显。为了保证电信运营业的健康快速发展，电信企业纷纷提出战略转型的发展策略，采取各种措施落实转型目标。但由于我国处于市场经济初期，信用观念较淡薄，还没有真正树立起尊重知识产权为荣、侵犯知识产权为耻的道德评价标准和约束机制。据统计，国内拥有核心技术自主知识产权的企业仅占万分之三，99%的企业没有申请专利，有60%的企业没有自己的商标。我国电信企业拥有世界一流的网络资源，却不掌握核心技术的知识产权，企业在推进知识产权战略过程中存在着自主创新能力不足、缺乏业务商业模式的创新机制、用于知识产权的研发投入少、侵权纠纷案件不断发生、知识产权保护意识较淡薄等问题，企业运营的法律风险在增大。如何提高企业自主创新能力，有效实施知识产权发展战略，已成为企业成功转型、实现持续稳定健康发展的关键所在。 企业知识产权管理难以适应战略转型 国家“十一五”规划中明确提出要大力推进“三网融合”，这将为电信运营业向综合信息服务提供商转型提供新的契机，信息、通信以及媒体、娱乐等行业间的融合将进一步促进技术创新和业务创新，催生新型的产业链，为电信运营业注入新的活力。为了保证电信运营业的健康快速发展，电信企业纷纷提出战略转型的发展策略，采取各种措施落实转型目标。应当看到，电信企业在转型中已经认识到知识产权对自主创新的重要性和紧迫性，各电信运营商采取了许多有效措施加快实施自主创新，企业知识产权管理和保护工作开始启动，自主创新能力有了一定提高，但离国家政策及行业发展的要求还有较大差距。当前，电信企业主要存在的问题有： ——企业自主创新能力不足，知识产权保护意识淡薄。企业原始创新能力比较薄弱，大多利用公知技术或引进国外技术，外国投资者以专利权的形式投入，引进消化吸收再创新可能涉及到侵权问题。企业申请国际专利的比例很小，造成中国企业已掌握的知识产权被国外企业抢先申请，合法利益得不到有效保护。大多数企业计算机软件管理和自我保护能力薄弱，尚未建立自主计算机软件和专利的登记制度，归口管理部门、流程不明确，难以保护企业的无形资产。尤其对自行开发、合作开发的计算机软件和专利均未进行权属登记，一旦出现纠纷，往往丧失法律保护的依据，致使企业的经济利益受到损失。
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