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公司有一部分人合同到期，现要续签合同，其中工资有变，请问是重新签份广州市劳动合同还是另外有续签合同样本呢 或是需要签变更协议？ 这个问题你可以去百度首页空格栏·打“110”然后在出来的第一个网·站问问 那里有律师你可以免费的问问 他们会给你解答的 希望对你的问题的解决有所帮助啊 祝你好运 按照正规的做法，事实上解除劳动合同协议书。应该是重新签订新的劳动合同。 但是，如果你们单位想节约纸张，可以签订一个续签劳动合同协议，把新的合同期限，工资等变动的地方写清楚，然后其他的内容可以写‘与原合同内容一致’，然后附上原来的合同。 有专门的劳动合同续签书,是与劳动合同书共同使用的,各省的情况不太一样,我公司用的有一份.我粘贴给你,可以做个参考. XX有限公司劳动合同续订书 甲 方：河南三明食品有限公司 乙 方： （员工工号： ） 甲、乙双方在 年 月 日签订的劳动合同内容大致不变的基础上，经协商一致，同意续订。部分变更项目内容在原合同变更书中已予明确。 □ 有固定期限的劳动合同，自 年 月 日起至 年 月 日止，合同期限为 年。 □ 无固定期限的劳动合同，自 年 月 日开始，双方约定当事人一方提前一个月通知对方作为劳动合同终止的条件。 本续订书经甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方公章后生效。 本续订书由甲方保管，期限为两年。 甲方：河南三明食品有限公司 乙方（签字）： 法定代表人或委托代理人： 年 月 日 年 月 日 (责任编辑：admin) |
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