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《解除劳动合同通知书》是否需要公司盖章？谢谢各位啦！,违法！ 该用人单位是想规避签订无固定期限劳动合同！ 并且，以后与你解除劳动关系，解除劳动合同。之前的工作年限也不用给你经济补偿金！参考资料：劳动仲裁员的解答 在公司工作11年后，违法解除劳动合同。公司要求签订《解除/终止劳动合同通知书》,用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 以解除劳动合同通知书为准 以解除劳动合同通知书为准停办社保与单位保险经办人员的 我07年辞职考研，今年研究生毕业，解除劳动合同通知书遗失，,参看《劳动合同法》第46、47条。 第三八条属于“第三章劳动合同的履行和变更”。至于是否有补偿，可以和“第七章法律责任”结合起来分析，应该有一定 个人能向单位提 “解除劳动合同通知书”吗？格式如何写？,《商品房购销合同》和有效付款凭证,可以提取购房合同完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系提供县以上需先与中心委托的贷款银行签订委托还贷协议。委托 解除劳动合同通知书，用劳动合同法第三八条。有可补偿,我写了一份给人事的，人事说这份通知书不是我写的，是单位写给员工的。签订劳动合同五年现任装配车间装配工兹因本人母亲患病入院治疗，无人照料，特此 (责任编辑：admin) |
