解除劳动合同证明没有一个固定的格式,但是在解除劳动合同证明中一定要标明是公司和个人解除劳动关系,下面的解除劳动合同证明可作为参考: 解除劳动合同证明书样本如下: 关于与_同志终止或解除劳动合同的证明 _同志,于_年_月_日进入本单位。最后一期劳动合同由_年_月_日至_年_月_日。现因_依据《中华人民共和国劳动合同法》_条_款,收养法 第30条。自_年_月_日起与_同志_劳动合同。解除劳动合同。 单位盖章 _年_月_日 要求单位开具解除劳动合同证明书时的注意事项: 第一、会涉及到领取失业救济金的问题,所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。 第二、根据《劳动合同法》第50条第二款规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 第三、在此过程中,公司有劳动违法行为,可直接向公司的工商注册地的劳动监察部门投诉处理或劳动仲裁委申请仲裁解决。 另附: 劳动仲裁申请书(样本) 劳动争议仲裁申诉申请书 申诉申请人:_市_公司(或_) 住址:_市_路_号 法定代表人:_电话_ 被申诉人:_(或_市_公司) 申请要求: 1._2._ 理由与事实: _ 此致 _劳动仲裁委员会 _市_公司(或 (责任编辑:admin) |