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公司违法解除劳动合同，我不懂法，错把双倍赔偿金写成违约金，请, 《劳动法》及《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》规定，用人单位不得随意解除劳动合同。用人单位违法解除劳动合同的，由劳动保障行政部门责令改正；对劳动者 关于用人单位违法解除劳动合同 法律责任_中国论文下载中心_国家法, [内容摘要]违法解除劳动合同，不同于依法解除劳动合同；违法解除劳动合同的赔偿，不同于依法解除劳动合同的经济补偿。追究用人单位违法解除劳动合同的赔偿责任，主要适用 违法解除劳动合同要求经济赔偿-成功案例-中国法律网(), 此外，用人单位一旦订立无固定期限的劳动合同，没有法律规定的可以解除劳动合同的情形，用人单位不得解除劳动合同，否则，违法解除要支付2倍的经济补偿金。 [稿源： 违法解除劳动合同要支付2倍补偿金_湖南_新闻_腾讯网, 请教各位，谢谢 来不及变更要求了，怎么办呢？ 公司违法解除劳动合同，我不懂法，转正后解除劳动合同。错把双倍赔偿金写成违约金，请问劳动仲裁部门会支持我的要求吗？请教各位，谢谢 是否为违法解除劳动合同-免费法律咨询-中国法律网(中国第一法律门, 本案在仲裁员的主持调解下，双方自愿协商，达成一致意见如下：用人单位支付安先生一次性调解款元，在劳动仲裁调解书生效后，于2011年12月14日前转账支付至安 违法解除劳动合同法律责任(4)-中国法律网（）, 中国法律网劳动合同专题网，（三）继续履行。继续履行是指违反合同的当事人不论是否已经承担赔偿金或违约金责任，都必须根据对方的要求，并在自己能够履行的条件下，对 违法解除劳动合同应该如何处理？, 你好： 我的劳动合同是12/31日到期，于11/12日上午公司将我的电脑封掉使无法工作（此前一次管理会议也没有让我参加），下午一点过通知我不用上班了，在我要求 (责任编辑：admin) |
