[解除劳动关系] 媒体公告可以解除劳动关系吗？ 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
（案例分析）媒体公告可以解除劳动关系吗？ 《企业职工奖惩条例》规定，职工被除名，企业应当制作除名处理通知书，并且送达被除名职工本人。在报纸上刊登公告，不符合“书面通知被除名职工本人”的法定程序。此其一...
[解除劳动关系] 关于员工辞退的问题 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
用人单位在劳动合同履行期间，发现劳动者违纪违法行为，按照双方依法签订的劳动合同约定和国家法律规定，是属于用人单位可以解除劳动合同的对象，应当根据劳动者的事实行为，依法严格规定的程序办理解除劳动合同的手...
[解除劳动关系] 单位录用职工或与职工终止劳动关系分别多少日内向有关单位办理手 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
单位录用职工或与职工终止劳动关系分别多少日内向有关单位办理手续？ 答：单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房...
[解除劳动关系] 开除、除名、违纪辞退之间的联系与区别 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
开除、除名、违纪辞退之间的联系就在于它们都是用人单位对违纪职工的行政惩戒方式。三者之间区别主要是： 1．作为惩戒方式，它们的类别、审批时效不同。 开除是属于行政处分，而且是最严厉的一种处分。其处理时效为...
[解除劳动关系] 在“除名”过程中，用人单位和劳动者应该注意些什么 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
除名是由企业提出与无正当理由旷工的职工终止劳动关系的一种行政处理方式，它不属于行政处分。是指职工无正当理由旷工超过一定期限，单位依法从职工名册中除掉其姓名。除名的条件是： 1.职工经常旷工没有正当理由；...
[解除劳动关系] 关于职工未缴纳风险抵押金、股金等而被开除、辞退、安排下岗的争 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
根据劳动部《关于严禁用人单位录用职工非法收费的通知》（劳部发[1995]346号），劳动部办公厅、国家经贸委办公厅《对...
[解除劳动关系] 书面解除通知未送达 劳动关系不算解除 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
王某是某国有企业职工。1998年，单位委派借调他到外省某集团工作。2001年年底借调期满后，王某回到原单位，但单位一直未安排其工作。今年年初，王某听同事讲，他的劳动关系已经被转到了街道。他去查询后得知，2002年...
[解除劳动关系] “除名”缘何引发诸多争议 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
对于企业和职工来说，除名是件大事，必须严格执行国家有关规定。但现实生活中，除名争议纠纷案却居高不下—— ?? ?? ?? 笔者从陕西西安市总工会信访办了解到，2005年，该办公室接到涉及劳动争议信访案件264件，其中...
[解除劳动关系] 解除劳动关系通知书 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
尊敬的公司（公司全称）： 我叫，于200年月进入贵公司，从事备料工作，入职后公司未依法与我签订劳动合同，未依法参加社会养老保险，未依法支付加班费。 200年月日，我在工作中发生工伤事故，导致级伤残（从健康人变...
[解除劳动关系] 单位解除劳动关系时，应出具什么证明 日期：2012-02-27 17:48:00 点击：0 好评：0
劳动部劳部发［1996］354号文规定：在劳动者履行了有关义务后，终止、解除劳动合同时，用人单位应出具终止、解除劳动合同证明书，作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。证明书应写明劳动...
劳动关系是劳动者与用人单位之间因实际用工而形成的一种社会关系，因为是实际用工，所...
胡某在工作中受伤，经认定为工伤，且伤残等级为二级。其所在单位按照相关标准为其缴纳...
案情 李先生于1994年进入公司工作，双方签订期限至2008年2月的劳动合同，2007年4月，...