|
北京专业劳动律师江华温馨提醒： 劳动纠纷该当去哪儿举办仲裁调整？按照我王法律划定，由劳动条约推行地一方统领，必要声名的是， ，劳动争议由劳动条约推行地可能用人单元地址地的劳动争议仲裁委员会统领，当事人一方可以提出统领权贰言，当事人两边别离向劳动条约推行地和用人单元地址地的劳动争议总裁委员会申请的。 (责任编辑：admin) |
 |
|
|
律师加盟热线：400-8919-913 |  |
律信通 |
|
|
|
| 查找全国各地律师： | A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z 点击各城市名拼音首字母查找律师 | 公众找律师，信赖律信通！律师做宣传，首选律信通！ |
|
北京专业劳动律师江华温馨提醒： 劳动纠纷该当去哪儿举办仲裁调整？按照我王法律划定，由劳动条约推行地一方统领，必要声名的是， ，劳动争议由劳动条约推行地可能用人单元地址地的劳动争议仲裁委员会统领，当事人一方可以提出统领权贰言，当事人两边别离向劳动条约推行地和用人单元地址地的劳动争议总裁委员会申请的。 (责任编辑：admin) |
员工违纪，公司欲辞退，是否支付经济补偿金？...
《金融危机下的裁员,降薪,补偿金计算误区与劳动争议防范及规章制度,员工手册撰写技巧...
公司辞退员工 应付赔偿金 来源：未知 作者：bianji1 【案情】 2011年2月28日，潍坊市...
在企业里有两种人是多余的：一是请假一个月对公司各方面没有任何不良影响的人；二是那...
女子讨千元工资需办9种证 经曝光获数万元补偿...
人力资源管理六大模块为：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利...
| 中国法律网 版权所有 邮箱：service@5Law.cn 建议使用：1024x768分辨率，16位以上颜色 | 京ICP备2023040428号-1联系我们 |
