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劳动合同管理暂行规定,
劳动合同 2008年5月,即将大学毕业的赵某与学校及甲公司签订了一份《毕业生就业协议书》,协议约定:赵某毕业后必须在甲公司服务5年,否则要赔偿公司1万元。2008年8月,赵某到公司工作后又与该公司签订了3年期限的劳动合同,约定试用期为4个月,在
劳动合同法, 可另加双方签名或盖章的附页): 甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章) 法定代表人: (或委托代理人) 年 月 日 年 月 日 鉴证机构(盖章): 鉴证人: 鉴证日期: 年 月 日 变更劳动合同协议书 甲、乙双方经平等协商,一致同意对本合同作以下变更: 甲方:(盖章) 人民法院报案例精选笔记之劳动合同纠纷类(, 甲乙方可在另外签订的《保密协议书》中明确相关责权利并作为本合同的有效组成部分加以执行。 第二十六条 本合同终止,乙方应及时向甲方退回乙方持有的甲方所有图纸、蓝图、备忘录、客户名单、计算机盘片、档案、文件、配方、财务报表、促销资料 劳动 合同书, 劳动合同未到期也可变更为无固定期限劳动合同。 第九条 劳动合同期满未终止的职工,不符合法定签订无固定期限劳当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第二十四条 本合同的附件如下:《岗位协议书》、《任职协议书 百家讲法--企业如何设计劳动合同的条款?, 劳动合同变更协议书 甲方:____乙方:____(员工工号:____)经甲、乙双方协商一致,就对方对____年____月____日签订/ 续订的劳动合同的变更事项达成如下协议:一、劳动合同变更内容: 二、本协议生效后,原劳动合同仍继续履行,但变更条款 劳动合同变更协议书, 而劳动行政部门提供的劳动合同范本绝大部分是倾向劳动者的,不符合企业的利益。解除劳动合同。企业是否必须采用这些劳动合同范本与劳动合同中约定,也可以另行与员工签订协议书。 二、劳动合同必备条款的 (责任编辑：admin) |
