|
单位交到社保局终止职工养老保险的终止（解除,A20日 B30日 C15日 D10日 30 B B 合同期满终止劳动合同是否有经济补偿金,我并不存在法定过错，请问单位这样做合法吗，变更劳动合同协议书。可以以合同到期为由终止劳动合同这样做是可以的。而且可以要求公司支付两个半月的工资，作为经济补偿金。 劳动合同终止通知书对我应聘内招岗位有影响吗,需要合同双方签字。 员工或者员工辞职后，公司都要出具解除劳动,至于2次手术的赔偿，你是在这个公司工作的时候发生工伤的，赔偿问题自然不受劳动合同终止协议/通知书影响。 1、你的情况单位不能终止劳动合同，应在 劳动合同期满前(),用人单位应将《续订(终止),二、终止劳动合同通知书范本 _： 我们双方于_年_月_日签订的劳动合同将于_年_月_日期限届满（终止条件已出现），单位（本人）决定不再续订劳动 关于劳动终止劳动合同的补偿计算，如何获得更高,我是2003-12-1进入公司的，2010年11月29日，公司发出终止劳动合同通知书（按照劳动合同法的规定，公司应当按照你从2008.1.1至2010.12.29满二年半不 (责任编辑：admin) |
