劳动部关于劳动争议解决程序的规定 第一条、为明确解决劳动争议的手续,以贯彻“公私兼顾、劳资两利、发展生产、繁荣经济”的方针,特作以下程序的规定。 第二条、一切国营、公营、私营、公私合营及合作社经营的企业...
索 引 号:sj014-b0402-2010-022 发布机构:江苏省人力资源和社会保障厅 文号: 苏人社规[2010]8号 关于印发《江苏省劳动人事争议仲裁证据暂行规则》的通知 各市、县(市、区)人力资源和社会保障局、劳动人事争议仲...
第一章 总则 第一条 为实现劳动仲裁办案规范化,保证办案质量,及时正确地处理劳动争议,根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》(以下简称《条例》),制定本规则。 第二条 地方各级劳动争议仲裁委员会及其办...
管辖范围包括国务院各部委、直属机构在京直属事业单位以及国务院直属事业单位与其工作人员的人事争议。 受案范围主要包括因辞职、辞退和履行聘用合同发生的争议。 人事争议仲裁申请时效为60天,自申请人知道或应当知...
浙江省出台的《关于劳动争议仲裁证据若干问题的规定》首次明确:由于用人单位单方面的原因,导致劳动者被解除合同或是报酬减少的,职工提起劳动仲裁时,职工所在单位必须提供相关证据。 将于4月 1日起施行的这个《规...
企业劳动争议协商调解办法 (征求意见稿)...
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过,现予公布,自2008年5月1日起施行。 中华人民共和国主席胡锦涛 2007年12月29日 目录...
杨女士于2008年7月到某单位工作,双方签订了劳动合同,合同终止日期是2009年9月1日,月工资3000元。杨女士于2009年2月17日提出辞职申请,打算2月底就离开工作岗位,单位同意了她的辞职申请,但未支付她2009年2月份的...
林某是一名保姆,今年以来在韩女士家为其看孩子、做饭。来韩女士家之前,双方约定韩女士除为保姆提供食宿外,每月还需要支付工资三千元。今年一月、二月的工资都发得比较及时。但这两个月来,韩女士以她的丈夫出门在...
广东省中山市中级人民法院日前出台了广东省首个《关于审理劳动争议案件若干问题的参考意见(2011)》,将以此统一该市两级法院对劳动争议案件的裁判尺度,实现劳动争议案件的专业化审判。 据中山市中级人民法院...
人力资源和社会保障部发布的《企业劳动争议协商调解规定》将于明年1月1号施行。作为处...
浙江省劳动争议仲裁委员会关于印发《关于劳动争议案件处理若干问题的指导意见(试行)...