问题补充:现在公司让我3年的签合同，上面有写明试用期为三个月，如果签了试用期提前3天通知用人单位，过了试用期要提前1个月。劳动法规定公司是不能

提前三天通知公司人事主管就可以.如果公司同意,也许马上可以结算工资走人.试用期工资按正常工资的80%计算.否则要等三天以后才能办理离职手续并结算工资了..

试用期辞职提前3天书面提出

纵横法律网张高爽律师

提前3天通知用人单位即可了

您瞅如下法条。

法律依据中华人民共和国劳动合同法

第三十六条用人单位与劳动者协商一致，能解除劳动合同。

第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，能解除劳动合同。解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，能解除劳动合同。

劳动合同上约定试用期是多久?超过的话，便要提前一个月书面提出，没超的话，提前三个工作日书面提出。

要一个周的呀

试用期内提前三天提出。注意:要书面通知，有人签字。假若没人接受便用寄快递的方式也能。

劳动合同法规定的是劳动者试用期提前三天辞职，你按照法律规定提前三天辞职即可，届时单位不发工资可以找劳动监督部门。转正后解除劳动合同。如果已经约定好了试用期要提前30

劳动合同上约定试用期是多久?超过的话，就要提前一个月书面提出，没超的话，提前三个工作日书面提出。试用期内提前三天提出。注意:要书面通知，有

要是公司的责任可以任何时候要是自己不想做了提前三天就可以了公司的责任同时还可以申请赔偿具体可以提在详细咨询我试用期可以随时提出离职申请