请问;如果劳动合同到期,企业也提前一个月发放了<终止劳动合同,<劳动合同法> 经济补偿:用人单位提出的解除劳动合同,而劳动者无过错;用人终止劳动合同需提前一个月进行通知,如果未提前得需支付一个月的工资为代 劳动合同到期公司不再续约,提前一个月发了终止劳动合同通知,现在公司只给我《终止劳动合同通知书》的复印件,不是原件,还要求我在原件不管是复印件还是原件,有没有公司公章呢?如果没有公章,你别理会,当没有 终止劳动合同通知书范本,问题补充:而且我已经签了那份终止劳动合同通知书,劳务公司和我各一份,请问还有得经济赔偿吗? 你好: 1、合同到期单位提出终止,你可以主张经济补偿 终止劳动合同通知书范文,“3.我在公司给我的那个《终止劳动合同通知书》上面签字了,代表我收到通知书了,学习劳动合同法 试用期。是否代表我认可公司这样的终止劳动关系的方法?即:3月31日领取一个半月 公司只给我《终止劳动合同通知书》复印件,终止劳动合同通知书范本 _: 你与公司_年_月_日签订的劳动合同于_年_月_日到期限.公司决定不再与你续签劳动合同。请你于___年___月_日前 终止劳动合同通知书的赔偿法,(一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的终止劳动合同通知书 先生/女士: 本单位与你于 年 月 日签订的 期限劳动 劳动法咨询:公司给了我《终止劳动合同通知书》,广东胡律师: 补充回答:没签合同你从第二个月就可以要求未签的双倍工资赔偿。 没有收到《解除劳动合同通知书》你只要能提供以这个单位的工作证明就可以在 (责任编辑:admin) |