第五十三条 卫生行政部分的事恋职员在处理赏罚医疗事情进程中违背本条例的划定，操作职务上的便利收受他人财物可能其他好处，滥用权柄，玩忽职守，可能发明违法举动不予查处，造成严峻效果的，依照刑法关于纳贿罪、滥用权柄罪、玩忽职守罪可能其他有关罪的划定，依法追究刑事责任;尚不足刑事赏罚的，依法给以降级可能罢免的行政处分。

第五十四条 卫生行政部分违背本条例的划定，有下列气象之一的，由上级卫生行政部分给以告诫并责令期限纠正;情节严峻的，对负有责任的主管职员和其他直接责任职员依法给以行政处分：

(一)接到医疗机构关于重大医疗纰谬举动的陈诉后，未实时组织观测的;

(二)接到医疗事情争议处理赏罚申请后，未在规按时刻内检察可能移奉上一级人民当局卫生行政部分处理赏罚的;

(三)未将该当举办医疗事情技能判断的重大医疗纰谬举动可能医疗事情争议移交医学会组织判断的;

(四)未凭证划定逐级将内地产生的医疗事情以及依法对产生医疗事情的医疗机构和医务职员的行政处理赏罚环境上报的;

(五)未依照本条例划定考核医疗事情技能判断书的。

第五十五条 医疗机构产生医疗事情的，由卫生行政部分按照医疗事情品级和情节，给以告诫;情节严峻的，责令期限停颐魅整顿直至由原发证部分吊销执业容许证，对负有责任的医务职员依照刑法关于医疗事情罪的划定，依法追究刑事责任;尚不足刑事赏罚的，依法给以行政处分可能规律处分。

对产生医疗事情的有关医务职员，除依照前款赏罚外，卫生行政部分并可以责令停息6个月以上1年以下执业运动;情节严峻的，吊销其执业证书。

第五十六条 医疗机构违背本条例的划定，有下列气象之一的，由卫生行政部分责令纠正;情节严峻的，对负有责任的主管职员和其他直接责任职员依法给以行政处分可能规律处分：

(一)未如实奉告患者病情、医疗法子和医疗风险的;

(二)没有合法来由，拒绝为患者提供复印可能复制病历资料处事的;

(三)未凭证国务院卫生行政部分划定的要求誊写和妥善保管病历资料的;

(四)未在规按时刻内补记急救事变病历内容的;

(五)未凭证本条例的划定封存、保管和启封病历资料和实物的;

(六)未配置医疗处事质量监控部分可能配备专(兼)职职员的;

(七)未拟定有关医疗事情防御和处理赏罚预案的;

(八)未在规按时刻内向卫生行政部分陈诉重大医疗纰谬举动的;

(九)未凭证本条例的划定向卫生行政部分陈诉医疗事情的;

(十)未凭证划定举办尸检和生涯、处理赏罚遗体的。

第五十七条 介入医疗事情技能判断事变的职员违背本条例的划定，接管申请判断两边可能一方当事人的财物可能其他好处，出具卖弄医疗事情技能判断书，造成严峻效果的，依照刑法关于纳贿罪的划定，依法追究刑事责任;尚不足刑事赏罚的，由原发证部分吊销其执业证书可能资格证书。

第五十八条 医疗机构可能其他有关机构违背本条例的划定，有下列气象之一的，由卫生行政部分责令纠正，给以告诫;对负有责任的主管职员和其他直接责任职员依法给以行政处分可能规律处分;情节严峻的，由原发证部分吊销其执业证书可能资格证书：

(一)包袱尸检使命的机构没有合法来由，拒绝举办尸检的;

(二)涂改、伪造、隐匿、烧毁病历资料的。

第五十九条 以医疗事情为由，挑战滋事、抢掠病历资料，侵扰医疗机构正常医疗秩序和医疗事情技能判断事变，依照刑法关于侵扰社会秩序罪的划定，依法追究刑事责任;尚不足刑事赏罚的，依法给以治安解决赏罚。

第七章 附 则

第六十条 本条例所称医疗机构，是指依照《医疗机构解决条例》的划定取得《医疗机构执业容许证》的机构。

县级以上都市从事打算生养技能处事的机构依照《打算生养技能处事解决条例》的划定开展与打算生养有关的临床医疗处事，产生的打算生养技能处事事情，依照本条例的有关划定处理赏罚;可是，个中不属于医疗机构的县级以上都市从事打算生养技能处事的机构产生的打算生养技能处事事情，由打算生养行政部分利用依照本条例有关划定由卫生行政部分包袱的受理、交由认真医疗事情技能判断事变的医学会组织判断和抵偿调整的职能;对产生打算生养技能处事事情的该机构及其有关责任职员，依法举办处理赏罚。

第六十一条 犯科行医，造成患者人身侵害，不属于医疗事情，得罪刑律的，依法追究刑事责任;有关抵偿，由受害人直接向人民法院提告状讼。

第六十二条 部队医疗机构的医疗事情处理赏罚步伐，由中国人民解放军卫生主管部分会同国务院卫生行政部分依据本条例拟定。

第六十三条 本条例自2002年9月1日起施行。1987年6月29日国务院宣布的《医疗事情处理赏罚步伐》同时废止。本条例施行前已经处理赏罚了案的医疗事情争议，不再从头处理赏罚。