被告人阮某原系甲公司的员工，与甲公司总经理也熟悉，2005年甲公司成立之时，为了使阮某在甲公司工作（阮某在该业务领域工作过多年，经验较为丰富），甲公司总经理承诺给予阮某较好的工资及福利待遇，让阮某任职销售部经理。阮某考虑再三，终于放弃了在大公司的工作来到甲公司。开始两年甲公司业务开展的较为顺利，公司也兑现了给阮某的工资及福利，但是从2007年起由于市场行情不景气，公司业务开始走下坡路，并且开始拖欠阮某的工资。2007年12月，阮某将一笔销售货款6万余元留作己用，经公司多次催要未果后，公司向公安机关报案，人民检察院以职务侵占罪向人民法院提起公诉。

本律师接受阮某家属的委托时阮某已经被批准逮捕，律师抓紧时间与承办警官联系、沟通，很快会见了阮某。就阮某所触犯的罪名可能适用的刑罚及阮某的量刑情节，依法为其办理了取保候审，并督促阮某想办法将钱款归还甲公司。在法庭审理中，本律师主要从以下几点为其辩护：1、在公安机关将其传唤后，阮某主动交待了犯罪事实，有自首情节；2、阮某将销售款留作己用事出有因，其简单的认为公司欠其工资，其将货款抵作工资并不触犯法律，其主观恶性不深；3、阮某系初犯、偶犯，犯罪后能积极、主动地归还了货款，情节轻微危害不大，建议免除处罚或者适用缓刑。法院基本上采纳了律师的代理意见，判处阮某有期徒刑一年缓期一年执行。之后本律师又代理阮某就公司所欠工资提起劳动仲裁，为阮某讨回了应得的工资及福利。

被告人阮某原系甲公司的员工，与甲公司总经理也熟悉，2005年甲公司成立之时，为了使阮某在甲公司工作（阮某在该业务领域工作过多年，经验较为丰富），甲公司总经理承诺给予阮某较好的工资及福利待遇，什么是职务侵占罪。让阮某任职销售部经理。阮某考虑再三，终于放弃了在大公司的工作来到甲公司。开始两年甲公司业务开展的较为顺利，公司也兑现了给阮某的工资及福利，但是从2007年起由于市场行情不景气，公司业务开始走下坡路，并且开始拖欠阮某的工资。2007年12月，阮某将一笔销售货款6万余元留作己用，经公司多次催要未果后，公司向公安机关报案，人民检察院以职务侵占罪向人民法院提起公诉。

本律师接受阮某家属的委托时阮某已经被批准逮捕，律师抓紧时间与承办警官联系、沟通，很快会见了阮某。就阮某所触犯的罪名可能适用的刑罚及阮某的量刑情节，依法为其办理了取保候审，并督促阮某想办法将钱款归还甲公司。在法庭审理中，本律师主要从以下几点为其辩护：1、在公安机关将其传唤后，阮某主动交待了犯罪事实，有自首情节；2、阮某将销售款留作己用事出有因，其简单的认为公司欠其工资，其将货款抵作工资并不触犯法律，其主观恶性不深；3、阮某系初犯、偶犯，犯罪后能积极、主动地归还了货款，情节轻微危害不大，建议免除处罚或者适用缓刑。法院基本上采纳了律师的代理意见，判处阮某有期徒刑一年缓期一年执行。之后本律师又代理阮某就公司所欠工资提起劳动仲裁，为阮某讨回了应得的工资及福利。