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没有劳动合同,也没有考勤记录,我要怎么证明在这个公司上过班?

时间:2012-02-13 12:44来源:闲农 作者:湖中月 点击:
社保的缴费记录、工资单、工作证、两个以上工友的证明也可以证明你与公司的事实劳动关系。 我要怎么才能找到你,我就需要你这样“善良”的人... 你可以让公司给你开证明,或者第三者证明也可以的 工作证或者工作牌、工作服之类的、证人证言、工资卡等都可以证
社保的缴费记录、工资单、工作证、两个以上工友的证明也可以证明你与公司的事实劳动关系。
我要怎么才能找到你,我就需要你这样“善良”的人...
你可以让公司给你开证明,或者第三者证明也可以的
工作证或者工作牌、工作服之类的、证人证言、工资卡等都可以证明。 纵横法律网 柴海艳律师
你好,根据你的提问作如下回答: 根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发[2005]12号)第二条的规定,用人单位未与劳动者签订书面劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: 1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; 2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; 4、考勤记录; 5、其他劳动者的证言等 注意:以上第1、3、4项的有关凭证由用人单位负举证责任。劳动合同法 试用期。 因为你没有劳动合同,也没有考勤记录,所以只能出示上述第1、2、3、5项中的其中一项以证明你与单位建立了事实劳动关系。 以上意见供你参考,若有疑问,请给我留言!
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