|
|
查找全国各地律师: | A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z 点击各城市名拼音首字母查找律师 | 公众找律师,信赖律信通!律师做宣传,首选律信通! |
我们公司调整,要辞退试用期员工,请问需要支付经济补偿金吗?提前几天通知办理离职? 公司 支付 部门 办理 想请教一个问题:因公司战略调整撤销一个部门,这个...
国家对此有什么规定? 辞退 用人单位 在试用期内,用人单位能否随时辞退员工?下面谈谈个人的一些看法,仅供您参考。 因试用期随意辞退员工的劳动争议数量逐渐增...
公司员工奖励制度...
小企业会计准则——会计科目、主要账务处理-2...
新华网北京3月20日电中华人民共和国中外合资经营企业法 (1979年7月1日第五届全国人民代表大会第二次会议通过 根据1990年4月4日第七届全国人民代表大会第三次会议《关于修改〈中华人民共和国中外合资经营企业法〉的决定》修正 根据2001年...
500元承诺没兑现,北区一洗车店起风波—年终奖发2元彩票?员工不干了专家:老板应言而有信,玩笑不能过分昨日早上7时多,一读者来电称,北区一洗车店门前,年轻...
《金融危机下的裁员,降薪,补偿金计算误区与劳动争议防范及规章制度,员工手册撰写技巧与最新争议案例分析》-人力资源类公开课,梁艳松讲授,最新安排:2009年5月1...
只要是辞退,不管员工有没有违反公司规章制度都要支付补偿金吗?那要是我在规章制度里约定,“违反此项予以辞退不支付补偿金”,合法吗?...
文章正文 -- 单位“劝退”职工 要给经济补偿金 单位“劝退”职工 要给经济补偿金 2008年7月3日作者:中国劳动人事网 劳动法 劳动合同法编 辑:王德平出处:本文已被浏览2790次 事件回放 小艳2006年5月到某科技有限公司工作,担任财务部经理,月薪6000元。她...
当然不能主动辞职,因为按到劳动合同法的规定,劳动者先提出辞职公司同意,公司对劳动者不予补偿.b...
员工违纪,公司欲辞退,是否支付经济补偿金?...
《金融危机下的裁员,降薪,补偿金计算误区与劳动争议防范及规章制度,员工手册撰写技巧...
公司辞退员工 应付赔偿金 来源:未知 作者:bianji1 【案情】 2011年2月28日,潍坊市...
在企业里有两种人是多余的:一是请假一个月对公司各方面没有任何不良影响的人;二是那...
女子讨千元工资需办9种证 经曝光获数万元补偿...
人力资源管理六大模块为:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利...
中国法律网 版权所有 邮箱:service@5Law.cn 建议使用:1024x768分辨率,16位以上颜色 | 京ICP备2023040428号-1联系我们 |