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[晚育产假规定] 产假和晚育假赶上节沐日怎么算 日期：2014-03-06 14:56:22 点击：166 好评：0
产假包括双休日和法定节假日，晚育假不包括法定节假日。先休产假(剖宫产增加15天)，再休晚育假。可根据医院出具《生育医学证明》，以证明产假期限。...
[晚育产假规定] 劳动法对陪产假的划定 日期：2014-03-06 13:33:07 点击：138 好评：0
其实，在我国现行的《劳动法》中，目前只有对女职工休产假的具体规定，没有对男职工休陪产假的明确规定。...
[晚育产假规定] 劳动礼貌定晚育的产假是几多 日期：2014-03-06 12:33:08 点击：170 好评：0
劳动法规定晚育的产假是多少 晚育 产假 劳动法 《婚姻法》第六条规定“结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。”但并没有规定...
[晚育产假规定] 上海的产假和晚育假 日期：2014-03-06 11:32:44 点击：85 好评：0
上海的产假和晚育假...
[晚育产假规定] 2012国度产假人为划定几多天? 日期：2014-03-01 21:51:00 点击：166 好评：0
2012国家产假规定多少天?产假工资怎么算?晚育产假多少天?2012最新产假规定?这些都是每个孕妇关注的问题,下面小编为你搜集2012最新国家产假规定信息...
[晚育产假规定] 天津出生证治理 日期：2014-02-18 17:52:31 点击：194 好评：0
天津办事宝典为广大准妈妈提供生育保险、准生证办理、产假规定、宝宝户口和出生证办理等等方面的资讯信息，有天津生育保险、天津出生证办理、天津产假规定等天津...
[晚育产假规定] 2011晚育产假划定 日期：2014-02-10 23:43:49 点击：179 好评：0
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天 “第二十条 机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合...
[晚育产假规定] 晚育产假划定 2010 日期：2014-02-08 14:51:44 点击：183 好评：0
晚育产假规定2010辽宁：晚育并领...
[晚育产假规定] 最新流产假期划定 日期：2014-02-08 14:51:29 点击：155 好评：0
女职工产假延长至98天 流产假期得到细化 《女职工劳动保护规定》1988年发布施行，对解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护其健康，发挥了重要作用。2008年2月，原劳动保障部、全国总工会将《女职工劳动保护条例(修订草案)》(送审稿)报请国务院审...
[晚育产假规定] 江苏"单独"生二孩没有晚育假 用度仍可报销 日期：2014-02-08 13:42:31 点击：118 好评：0
“单独二孩”政策出台半个月以来，尽管江苏的落地政策还未出炉，但一些符合条件的家庭已经在着手准备。“生小二子，有晚育假吗？”“生二胎的费用，能报销吗？”...
“单独二孩”政策出台半个月以来，尽管江苏的落地政策还未出炉，但一些符合条件的家庭...
一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作...
昨天，国务院法制办公室公布《女职工特殊劳动保护条例（征求意见稿）》（以下简称“征...
按照我国《婚姻法》的规定，晚婚晚育应予鼓励。我国《人口与计划生育法》明确规定了晚...
生育津贴及晚育津贴待遇 【交人事】 （社保每月5-25日受理） (1) 办事材料（原件及复...
听说女职工生育可以休98天产假，那么产前产后多久休是固定化的规定不可以灵活变动吗?...
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